职场要学会巧妙管理时间 职场要学会巧妙管理时间 1、不一样的早晨 你每天上班前通常做些什么呢？有项研究发现，你的工作压力经常与早晨做的第一件事有关。如果你常一早起来在餐桌前对家人抱怨工作，或在匆忙间和人起冲突，恐怕工作压力指数又往上跳了一格。 专家建议你，给自己不一样的早晨，做个伸展操或冥想，或...

做秘书如何增加自我价值 做秘书如何增加自我价值 小琼是某公司总裁的秘书。该公司这几年从无到有，年营业额接近10亿元人民币。这天上午总裁正在召集各分公司负责人开营销会议，公司财务总监许总给小琼来电话了：“小琼，你好！我是财务部的许杰。” “许总，您好。&rdqu...

职场新人应该学会的处事原则 职场新人应该学会的处事原则 一、尽快学习业务知识 你必须有丰富的知识，才能完成上司交待的工作。这些知识与学校所学的有所不同，学校中所学的是书本上的死知识，而工作所需要的是实践经验。 二、了解公司的组织和方针 当你初到一家公司服务时，首先，你必须了解公司内部的组织。例如...

如何巧妙面对各种不同的上司 如何巧妙面对各种不同的上司 面对疑神疑鬼的上司：每天给他（她）一份工作报告 这类上司整天怀疑自己的下属偷懒不干活，所以在办公室经常导演“警察抓小偷”的游戏。遇到这样的上司，最好的办法则是每天（至少是每周）给她一份报告，明白告诉她你今天都做了哪些...

得罪了上司要怎么办？ 得罪了上司要怎么办？ 找个合适的机会沟通 消除你与上司之间的隔阂，最好的办法是自己主动伸出“橄榄枝”。如果是你错了，就要有认错的勇气，找分歧的症结，向上司作解释，表明自己会以此为鉴，希望继续得到上司的关心；假若是上司的原因，在较为宽松的时候，以婉转的...

你不得不知的职场暗语 你不得不知的职场暗语 征询你？其实是让你表态 周傲刚跳槽至一家餐饮公司担任市场部副经理，公司的老板很器重他。老板是一个平易近人的人，平时也喜欢与员工们打成一片，他对周傲的努力与成绩很是认可，多次在公司中公开表达对周傲的赞赏，这让他很有知恩图报之心。 在一次公司举办的全国性渠...

职场中遇到工作低潮怎么办 职场中遇到工作低潮怎么办 一般而言，职场中可能发生工作低潮的原因不外乎有下列两种，一是工作缺乏成就感，看不到远景，却又无法突破。另一则是人际互动不良，影响工作推展。成就感通常来自于自我肯定与他人肯定。每个人都应该清楚知道自己要的是什么，经由方向正确的工作寻求自我肯定。 ...

不做丑小鸭要做白天鹅 不做丑小鸭要做白天鹅 竞争激烈的职场中，不是每个人都能成为职业明星，受众人瞩目。也许现在的你还是毫不起眼的“丑小鸭”，但处境恶劣并不可怕，把握厚积薄发的原则，总能摆脱心理困境。针对不同情况，下面教你几个妙招。 基础薄弱型。 变身妙招：巧用地利。对岗位...

怎样才能避免“被加班”或少加班？ 怎样才能避免“被加班”或少加班？ 加班费？不能充饥的“画饼”！ 在《劳动法》中，关于在加班补偿方面的相关规定是：“在日标准工作时间以外延长工作时间的，应按照不低于小时工资基数的1...

职场进退法则：学会自我保护 职场进退法则：学会自我保护 学会自我保护 “害人之心不可有，防人之心不可无。”不得不承认这句古话在办公室斗争中还是很有实践意义的。很多人，尤其像有的男性，有着很强的学历和技术背景，进入企业后，认为只要全心全意投入工作，平步青云只是时间的问题。其...

职场新人心理：害怕批评拒绝压力 职场新人心理 心理案例： 小张是一名大学刚毕业不久的职场新人，任务是跑销售。随着刚开始工作的新鲜劲渐渐淡去，小张也看到了工作中种种不如意之处，比如人际关系不好，总觉得同事疏远自己;又比如销售业绩不好，害怕领导批评。在这些压力面前，小张非常苦闷，甚至想到了辞职，再换...

与上司发生冲突后怎么办？ 与上司发生冲突后怎么办？ 丢掉幻想，主动答腔 不少人都有这样的体验，即当与对方吵架之后，有时候谁见了谁也不先开口，实际上双方内心却都在期待对方先开口讲第一句话。所以，作为下级遇到上司特别是有隔阂后，就更应及时主动的答腔问好，热情打招呼，以消除冲突所造成的阴影，这样给上司...

上司最不放心下属的事情 上司最不放心下属的事情 管你的选择是为公司共组偶还是为上司工作，你一定要记住一点，那就是要让上司信任你。你和上司之间的关系其实就像同一条船上的人，在风平浪静的时候不会有什么麻烦，但一旦发生了一条船与另一条船之间的利益拉锯时，你的位置就危险了，因为你很可能就是第一个被推进河...

巧用心机成为上司的心腹 巧用心机成为上司的心腹 1、早到。别以为没人注意到你的出勤情况，上司可全都是睁大眼睛在瞧着呢。 2、立刻动手。接到工作要立刻动手，迅速准确及时完成。 3、不要过于固执。工作时时在扩展，不要老是以“这不是我分内的工作”为由来逃避责任。 4、荣耀归于上...

坚决不当上司的受气包 坚决不当上司的受气包 经常被上司欺负会导致哪些精神障碍？ 工作场所欺负严重影响了受害者的心理健康。有专家发现，许多受害者持续经历着恐惧、压抑、自尊降低、焦虑抑郁等心理问题。工作场所欺负也给受害者带来了一系列的生理问题，受害者患慢性疾病如心血管疾病的发生率远远高于非受欺负者，...

三大定律让你职场自信满满 三大定律让你职场自信满满 无论是销售沟通、还是设立目标、时间管理、领导组织都可以应用这些心理原理和定律。 太阳的东升西落，地球运行的轨道，潮起潮落，月亮的阴晴圆缺，春夏秋冬的更替，一切都是那么的有规律。其实在人类的心灵里也存在着许多规律，然而却很少有人了解它们。以下是几...

如何点燃工作激情？ 如何点燃工作激情？ 我们发现很多失去工作热望的人，他们都有一些共同点： 1、工作对于他们来说，不能完成自己事业愿望，而是一种阻碍。 2、工作并不是自己感兴趣的，所以他们不是很有激情。 3、他们从来没有做过长远的计划，没有计划过该如何实现自己的事业。他们往往定的都是短期目标，或...

“夹心饼干”如何智慧行走职场 “夹心饼干”如何智慧行走职场 1、学会就事论事，避免凭空推测： 既然“夹板”环境在职场中无可避免，那么众多的“夹心饼干”们就应当学会就事论事，在遭遇各种各样的冲突时，尽量...

女性在职场获得成功的秘诀 女性在职场获得成功的秘诀 1、气质是关键。如果时尚学不好，宁愿纯朴。 2、长相不令人讨厌，如果长得不好，就让自己有才气；如果才气也没有，那就总是微笑。 3、与人握手时，可多握一会儿。真诚是宝。 4、不要向朋友借钱。 5、不必什么都用“我”做主语。...

不做办公室的透明人 不做办公室的透明人 有数据调查表明，由于外部的经济环境和自身的核心竞争力下降等原因，很多白领在本该年富力强干事业的三四十岁，却会遭遇职业发展的瓶颈，有成为“第二代下岗人”的危险。即使不至于下岗，如果有一天你突然发现上司不再分配给你重要的工作，不再赞扬你...

教师课堂：下跪能感化孩子吗？ 下跪能感化孩子吗？ 因为学生课堂下棋，老师在制止无效并且学生与老师发生心理争执，在告知家长当着班主任和学生的面，有了惊人的一幕，事后老师说是为了唤醒孩子，如此的一跪，真的能够唤醒孩子？ 也不知道从几何起，老师跪学生，父母跪孩子不时会发现报道，因为孩子问题很多家长也会...

作为领导者要如何留住人才 作为领导者要如何留住人才 尊重人才要从细节开始 如果试问一个老板：“进下属的办公室，你是否敲门？”相信许多老板都会不以为然，连企业都是我的，还需要敲什么门。其实让人感受到是否受尊重，往往取决于点滴小事。 帮助员工成功是一种职责 要增强企业管理层与...

上班族不要做“橡皮人” 上班族不要做“橡皮人” 有一群人叫做“橡皮白领”，他们没有神经，没有痛感；毫不在意批评，也毫不在意表扬。这样“无梦、无痛、无趣”的橡皮人，也许就生活在你我身边。可是，谁又能明白...

你患有“假自闭”症吗？ 你患有“假自闭”症吗？ 生活节奏快，上班耗心力，下班只想早早回家的上班族中，“宅”在家里的人是越来越多了，而更有不少人心理觉得，“我有自闭症，不爱和人交往。” 的确，不喜欢和人...

职场必学的偷艺技巧 职场必学的偷艺技巧 不想当CEO的职员不是好职员。 可话说回来，没有人能随随便便成功。如果一个人还不具备职业经理人所应该具备的眼光、经验和可掌控的知识，又怎样能作为灵魂去统领一个团队呢？还是古话说得对——师傅领进门，修行在个人。提升自己眼界的好办法之一...